【部下への接し方診断】観葉植物を買ってみよう
引っ越してきたばかりの部屋。なにか植物を置こうと思ったあなたは花屋で植物を買ってきました。さて、どんな植物を買ってきましたか？
あなたは世話はするけど見込みがなければバッサリタイプ
入社して数年たてばあなたも部下を指導する立場になります。このテストではあなたの部下への接し方がわかります。
食用として使える植物を育てようと思ったあなたは、育てた分美味しく食べれるという見返りを求めるタイプです。
始めは自分の片腕となってくれるかもとせっせと世話を焼きますが、後輩がなかなか要領を得なかったり、自分の仕事がはかどらなかったりしたとたん、その後輩の面倒を見なくなります。
社会人ですからお友達感覚では仕事できないのはわかりますが、あまりにギャップの激しい対応をしていると、恨みをかってしまいますからご注意を。
あなたは必要があると判断したら世話を焼くタイプ
入社して数年たてばあなたも部下を指導する立場になります。このテストではあなたの部下への接し方がわかります。
毎日世話をしなくても育つ観葉植物を選んだあなたは、自分に必要な人間だと判断したら世話を焼くタイプです。
猫の手も借りたいほど忙しい、そんな時、これまで面倒を見てあげてなくても要領よく仕事をしてくれるタイプの後輩がいたら、自分の仕事が楽になるし、多少面倒見てもいいかなと思うのですが・・・
仕事も一段落したし、後輩の面倒みるのも疲れたしといって必要なくなったとたん、放り出すようなことはしないようにね。
あなたは面倒見がよく見返りを求めないタイプ
入社して数年たてばあなたも部下を指導する立場になります。このテストではあなたの部下への接し方がわかります。
毎日水やりをしたりこまめに世話をすることで美しい花を咲かせてくれる鉢植えを選んだあなたは、面倒見がよく見返りを求めないタイプです。
世話を焼くことで見事に成長してくれる後輩もいれば、そうでない後輩もいます。どんなタイプの後輩かわからなくてもあなたは分け隔てなく面倒をみてあげることができる人です。
でも、あまり世話を焼きすぎると変な方向にのびていったり、根ぐされしてしまうこともありますから、ある程度自主性にまかせてあげることも大事ですよ。
あなたは人の世話なんて焼きたくないタイプ
入社して数年たてばあなたも部下を指導する立場になります。このテストではあなたの部下への接し方がわかります。
ほとんど手をかけなくても勝手に育ってくれるサボテンを選んだあなたは、人の世話をするのが面倒なタイプ。
優れていても劣っていてもどんな後輩であれ、自分以外のことについて手を煩わせたくないと思っています。
人に仕事を教えたりするより自分で済ませてしまったほうが簡単ですが、面倒をみるのも自分のスキルアップのうちと思って、トライしてみてはいかがでしょうか。
writing by love recipe編集部
